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Da die Weihnachtsmärkte aufgrund von Corona dieses Jahr leider nicht stattfinden konnten, hat sich MYTHERESA überlegt . . .
Wertschätzung im Hybridteam stärkt Bindung, Motivation und Vertrauen – mit Ritualen, Empathie und kreativen Gesten trotz physischer Distanz.
Mitarbeitergeschenke wirken als Kulturverstärker: Sie schaffen Wertschätzung, Bindung und Identifikation – authentisch, strategisch und emotional wirksam.
Emotionale Mitarbeiterbindung steigert Loyalität, Motivation und Produktivität – durch Sinn, Beziehungen und echte Wertschätzung im Alltag.
Onboarding-Boxen schaffen Vertrauen, Motivation und Teamkultur von Beginn an – emotional, strategisch und mit nachhaltigem Wow-Effekt.
Kleine Gesten stärken die Mitarbeiterbindung – durch Wertschätzung im Alltag, persönliche Anerkennung und authentische Führungskultur.
Kontinuierliches Feedback stärkt Motivation, Produktivität und Teamgeist durch regelmäßige Rückmeldungen, klare Ziele und offene Kommunikation fürs nachhaltige Wachstum.
